Négociations
- CCNT51
- 8 octobre 2024
POLITIQUE SALARIALE, POUR FO, TOUJOURS ET ENCORE A L’ORDRE DU JOUR
COMMISSION PARITAIRE PERMANENTE DE NÉGOCIATION ET D’INTERPRÉTATION Ordre du jour : 1. Approbation du CR de la CPPNI du 28 mai 2024 2. Comptes de résultats santé du 1er semestre…
- CCNT51
- 28 mai 2024
Une commission qui se délite ! La fin des négociations ?
COMMISSION PARITAIRE PERMANENTE DE NÉGOCIATION ET D’INTERPRÉTATION CCNT51 Ordre du jour : 1. Approbation du compte rendu de la CPPNI du 12 mars 2024. 2. Point sur les avenants. 3.…
- CCNT51
- 12 mars 2024
TOUJOURS LA MÊME RÉPONSE : POUR NÉGOCIER C’EST LA CCUE
COMMISSION PARITAIRE PERMANENTE DE NÉGOCIATION ET D’INTERPRÉTATION CCNT51 Ordre du jour : 1. Approbation du compte rendu de la CPPNI du 15 novembre 2023 2. Mutuelle frais de santé :…
- CCNT51
- 15 novembre 2023
POUR DES NÉGOCIATIONS SALARIALES !
COMMISSION PARITAIRE PERMANENTE DE NÉGOCIATION ET D’INTERPRÉTATION CCNT51 Ordre du jour : Approbation du compte rendu de la CPPNI du 06 septembre 2023 Mutuelle Frais de santé : présentation des comptes de…
- CCNT51
- 6 septembre 2023
FEHAP : TOUJOURS LA MÊME HISTOIRE, RIEN POUR LES SALAIRES !
COMMISSION PARITAIRE PERMANENTE DE NÉGOCIATION ET D’INTERPRÉTATION Ordre du jour : 1. Approbation du compte rendu de la CPPNI du 16 mai 2023 2. Règlement intérieur du comité de suivi…
- CCNT51
- 16 mai 2023
FEHAP : TOUS MOBILISÉS LE 6 JUIN POUR LES SALAIRES !
COMMISSION PARITAIRE PERMANENTE DE NÉGOCIATION ET D’INTERPRÉTATION CCNT51 Ordre du jour : 1. Règlement intérieur du Comité de Suivi 2. Revalorisation salariale des bas salaires et 3. Revalorisation du SMIC…
- CCNT51
- 5 mai 2023
Face à l’augmentation du SMIC au 1er mai 2023, Il est urgent d’augmenter les salaires dans la CCNT51
- CCNT51
- 24 janvier 2023
Communiqué intersyndical CCNT51
Communiqué intersyndical de la branche de la CCNT51 La recommandation patronale de la FEHAP en date du 23 novembre 2022 prévoit que : « La FEHAP s’engage à reprendre les…
- CCNT51
- 18 janvier 2023
FEHAP : Rien… Non, Rien de Rien…. Pour les bas salaires !
COMMISSION PARITAIRE PERMANENTE DE NÉGOCIATION ET D’INTERPRÉTATION CCNT51 Ordre du jour : Bas salaires Prime relative à l’attribution d’une indemnité forfaitaire de risque dans les services de médecine d’urgence Prise…
- CCNT51
- 5 janvier 2023
CCNT 66/CHRS et CCNT51 : Mesures salariales… Et alors ?
- CCNT51
- 1er décembre 2022
Braquage sur nos salaires !
- CCNT51
- 28 novembre 2022
BRAQUAGE SUR LES BAS SALAIRES !
COMMISSION PARITAIRE PERMANENTE DE NÉGOCIATION ET D’INTERPRÉTATION CCNT51 Ordre du jour : Politique salariale